Jokainen yritys määrittelee tavoitteensa ja tavoitteensa tavoitteensa ja visionsa saavuttamiseksi. Nämä ovat konkreettisia tuloksia, joita yritys pyrkii saavuttamaan tietyn ajan kuluessa, myös käytettävissä olevilla resursseilla. Tutustu kyseiseen artikkeliin ja ymmärrä tavoitteiden ja tavoitteiden välistä eroa.
Vertailukaavio
| Vertailun perusteet | tavoitteet | Tavoitteet |
|---|---|---|
| merkitys | Tavoitteet ovat saavutuksia, jotka voidaan saavuttaa vain, jos yritykset pyrkivät tiettyyn suuntaan. | Tavoitteena on pitkän aikavälin tarkoitus, jonka ihminen pyrkii saavuttamaan. |
| Mikä se on? | Tarkoituksena on lopettaa | Lopputulos |
| Perusta | faktat | ideat |
| Aikaikkuna | Keskipitkän aikavälin lyhytaikainen | Pitkäaikainen |
| mittaus | Helppo | Verrattain vaikeaa |
| Oleellisuustaso | betoni | Abstrakti |
| Toiminta | erityinen | yleinen |
Tavoitteiden määritelmä
Tavoitteet määritellään tavoitteeksi tai tarkoitukseksi, jonka henkilö kuvittelee tai aikoo saavuttaa tai saavuttaa tai saavuttaa tulevaisuudessa. Ne ovat liikkeellepaneva voima, joka ohjaa henkilöä tekemään ponnisteluja sen saavuttamiseksi.
Lapsuudessamme päätämme, mitä haluamme tulla tulevaisuudessa ja pyrimme siihen. Tavoitteena on, että henkilö kuvittelee itsensä tietyn ajanjakson jälkeen. Näiden tavoitteiden saavuttamiseksi ihmiset yleensä asettavat aikajanan, jotta he voivat saavuttaa tavoitteensa haluttuun aikaan. Ne ovat kuitenkin pitkällä aikavälillä.
Tavoitteiden määrittely
Tavoitteena on tavoite tai tavoite, jonka haluat saavuttaa rajoitetun ajan. Ne ovat virstanpylväitä, jotka auttavat sinua saavuttamaan tavoitteesi. Siksi niitä kutsutaan myös aliohjelmiksi. Se on askel tietyn pisteen saavuttamiseksi. Oletetaan, että haluaisin saada 90%: n pistemäärän tentissä saadakseni pääsyn hyvään yliopistoon.
Tavoitteet mitataan helposti, kun tavoite saavutetaan. Esimerkiksi yritys haluaa kasvattaa myyntiään 50% seuraavien kuuden kuukauden aikana ja sitten, kun se saavuttaa tavoitteen, se voidaan mitata myyntiluvun avulla.
Tavoitteiden ja tavoitteiden keskeiset erot
Tärkeimmät erot tavoitteiden ja tavoitteiden välillä ovat seuraavat:
- Tavoitteet ovat laajoja tavoitteita, jotka voidaan saavuttaa tietyllä suunnalla toteutetuilla jatkuvilla toimilla. Tavoitteet ovat tavoitteet, jotka haluat saavuttaa lyhyessä ajassa.
- Tavoitteet ovat tulos eli ensisijainen tulos, mutta jos puhumme objektiivisesta, se on askeleen tavoitteen saavuttamiseksi.
- Tavoitteet perustuvat ideoihin, kun taas tavoitteet perustuvat tosiasioihin.
- Kun kyseessä on aikaraja, on vaikea määrittää oikein, että kuinka paljon aikaa se voidaan saavuttaa, mutta tavoitteet voivat olla aikarajoitettuja, ja ne voidaan saavuttaa tietyllä aikavälillä.
- Tavoitteita on vaikea mitata, eli kuinka paljon etäisyyttä olet katsonut tähän asti, samalla kun tavoitat ja kuinka paljon on jäljellä. Toisaalta tavoitteet on helppo mitata.
- Tavoitteet ovat abstrakteja, kun taas tavoitteet ovat konkreettisia.
- Tavoitteet edellyttävät yleisiä toimia sen saavuttamiseksi. Toisin kuin tavoitteet, tarvitaan erityisiä toimia.
johtopäätös
Vaikka tavoitteiden ja tavoitteiden välillä on eroja, tavoitteet ovat vaiheet, jotka toteutat tavoitteesi saavuttamiseksi. Joten ei ole väärin, jos sanomme, että tavoitteet ovat osa tavoitetta. Tavoitteisiin kuuluu elinikäinen kunnianhimo; se määrittelee kohteen, johon haluat nähdä itsesi tietyn ajan kuluttua. Tavoitteena on lyhyen aikavälin tavoitteet, jotka asetatte jonkin tavoitteen saavuttamiseksi tietyn ajan kuluessa.
